อุ้งเท้าและผลกำไร: การแต่งตั้งทางธุรกิจและการศึกษาล่าสุด

     ผู้นำทางธุรกิจด้านสัตวแพทย์มีบทบาทสำคัญในการสร้างความสำเร็จให้กับองค์กร โดยการส่งเสริมเทคโนโลยีและนวัตกรรมที่ทันสมัย ​​พร้อมทั้งรักษาคุณภาพการดูแลสัตว์ในระดับสูง นอกจากนี้ ผู้นำโรงเรียนสัตวแพทย์ยังมีบทบาทสำคัญในการกำหนดอนาคตของวิชาชีพ โดยการฝึกอบรมและสร้างแรงบันดาลใจให้กับสัตวแพทย์รุ่นต่อไป พวกเขาเป็นผู้นำในการพัฒนาหลักสูตร โครงการวิจัย และการให้คำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญ เพื่อเตรียมความพร้อมให้นักศึกษาสำหรับวงการสัตวแพทย์ที่เปลี่ยนแปลงไป ผู้นำเหล่านี้ร่วมกันขับเคลื่อนความก้าวหน้า ส่งเสริมแนวปฏิบัติที่ดีที่สุด และรักษาความซื่อสัตย์สุจริตของวิชาชีพสัตวแพทย์
หน่วยงาน องค์กร และโรงเรียนด้านสัตวแพทย์หลายแห่งได้ประกาศการเลื่อนตำแหน่งและการแต่งตั้งใหม่เมื่อเร็ว ๆ นี้ ผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้นในสายอาชีพ ได้แก่ บุคคลต่อไปนี้:
บริษัท Elanco Animal Health Incorporated ได้ขยายคณะกรรมการบริหารเป็น 14 คน โดยสมาชิกใหม่ล่าสุด ได้แก่ Kathy Turner และ Craig Wallace กรรมการทั้งสองท่านยังดำรงตำแหน่งในคณะกรรมการด้านการเงิน กลยุทธ์ และการกำกับดูแลของ Elanco ด้วย
เทอร์เนอร์ดำรงตำแหน่งผู้นำสำคัญหลายตำแหน่งที่ IDEXX Laboratories รวมถึงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการตลาด วอลเลซดำรงตำแหน่งผู้นำมากว่า 30 ปีในบริษัทที่มีชื่อเสียง เช่น Fort Dodge Animal Health, Trupanion และ Ceva 1
“เรายินดีต้อนรับเคธี่และเครก สองผู้นำที่โดดเด่นในอุตสาหกรรมสุขภาพสัตว์ เข้าสู่คณะกรรมการบริหารของเอลันโก” เจฟฟ์ ซิมมอนส์ ประธานและซีอีโอของเอลันโก แอนิมอล เฮลธ์ กล่าวในแถลงการณ์ของบริษัท “เรายังคงก้าวหน้าไปอย่างมาก เราเชื่อว่าเคซีย์และเครกจะเป็นส่วนเสริมที่มีคุณค่าต่อคณะกรรมการบริหารในการดำเนินงานด้านนวัตกรรม กลุ่มผลิตภัณฑ์ และกลยุทธ์ด้านประสิทธิภาพของเรา”
Jonathan Levine, DVM, DACVIM (ประสาทวิทยา) ได้รับการแต่งตั้งเป็นคณบดีคนใหม่ของวิทยาลัยสัตวแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยวิสคอนซิน (UW)-แมดิสัน (ภาพถ่ายได้รับความอนุเคราะห์จากมหาวิทยาลัยวิสคอนซิน-แมดิสัน)
โจนาธาน เลวิน, DVM, DACVIM (ประสาทวิทยา) ปัจจุบันดำรงตำแหน่งศาสตราจารย์ด้านประสาทวิทยาทางสัตวแพทย์และผู้อำนวยการฝ่ายวิจัยทางคลินิกสัตว์เล็กที่มหาวิทยาลัยเท็กซัสเอแอนด์เอ็ม แต่ได้รับการเลือกตั้งให้ดำรงตำแหน่งคณบดีคนต่อไปของวิทยาลัยสัตวแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยวิสคอนซิน (UW)-แมดิสัน โดยจะมีผลตั้งแต่วันที่ 1 สิงหาคม 2567 การแต่งตั้งครั้งนี้จะทำให้เลวินเป็นคณบดีคนที่สี่ของวิทยาลัยสัตวแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยวิสคอนซิน-แมดิสัน หลังจากก่อตั้งวิทยาลัยมาแล้ว 41 ปี นับตั้งแต่ปี 1983
เลวินจะเข้ารับตำแหน่งต่อจาก มาร์ค มาร์เคล แพทย์และด็อกเตอร์ (MD, PhD, DACVS) ซึ่งจะทำหน้าที่เป็นคณบดีชั่วคราวหลังจากที่มาร์เคลดำรงตำแหน่งคณบดีมา 12 ปี มาร์เคลจะเกษียณอายุ แต่จะยังคงเป็นผู้อำนวยการห้องปฏิบัติการวิจัยศัลยกรรมกระดูกและข้อเปรียบเทียบที่มุ่งเน้นการฟื้นฟูระบบกระดูกและกล้ามเนื้อต่อไป 2
“ฉันรู้สึกตื่นเต้นและภาคภูมิใจที่ได้ก้าวเข้าสู่บทบาทใหม่ในฐานะคณบดี” เลวีนกล่าวในบทความของ UW News 2 “ฉันมุ่งมั่นที่จะทำงานเพื่อแก้ไขปัญหาและขยายโอกาสไปพร้อม ๆ กับการตอบสนองความต้องการที่หลากหลายของโรงเรียนและชุมชน ฉันหวังเป็นอย่างยิ่งที่จะสานต่อความสำเร็จอันโดดเด่นของคณบดีมาร์เคิล และช่วยให้คณาจารย์ บุคลากร และนักศึกษาที่มีความสามารถของโรงเรียนสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อไป”
งานวิจัยปัจจุบันของเลวีนมุ่งเน้นไปที่โรคทางระบบประสาทที่เกิดขึ้นตามธรรมชาติในสุนัข โดยเฉพาะอย่างยิ่งโรคที่เกี่ยวข้องกับการบาดเจ็บที่ไขสันหลังและเนื้องอกในระบบประสาทส่วนกลางในมนุษย์ นอกจากนี้ เขายังเคยดำรงตำแหน่งประธานสมาคมสัตวแพทย์แห่งอเมริกามาก่อนด้วย
“ผู้นำที่ประสบความสำเร็จในการพัฒนาโครงการต้องสร้างวัฒนธรรมการทำงานร่วมกันที่ครอบคลุม ซึ่งเน้นการบริหารจัดการร่วมกัน เพื่อสร้างวัฒนธรรมนี้ ผมสนับสนุนการให้ข้อเสนอแนะ การสนทนาอย่างเปิดเผย ความโปร่งใสในการแก้ปัญหา และการเป็นผู้นำร่วมกัน” เลวีนกล่าวเสริม 2
บริษัท Zoetis Inc. ซึ่งเป็นบริษัทด้านสุขภาพสัตว์ ได้แต่งตั้ง Gavin DK Hattersley เป็นสมาชิกคณะกรรมการบริษัท ปัจจุบัน Hattersley ดำรงตำแหน่งประธานกรรมการบริหารและกรรมการของ Molson Coors Beverage Company และมีประสบการณ์ด้านการบริหารบริษัทมหาชนระดับโลกและประสบการณ์ในคณะกรรมการบริษัทมานานหลายทศวรรษ
“Gavin Hattersley นำประสบการณ์อันล้ำค่ามาสู่คณะกรรมการบริหารของเรา ในขณะที่เรายังคงขยายธุรกิจในตลาดสำคัญทั่วโลก” Christine Peck ซีอีโอของ Zoetis กล่าวในข่าวประชาสัมพันธ์ของบริษัท 3 “ประสบการณ์ของเขาในฐานะซีอีโอของบริษัทมหาชน จะช่วยให้ Zoetis ก้าวไปข้างหน้าอย่างต่อเนื่อง วิสัยทัศน์ของเราคือการเป็นบริษัทที่น่าเชื่อถือและมีคุณค่ามากที่สุดในด้านการดูแลสุขภาพสัตว์ โดยร่วมสร้างอนาคตของการดูแลสัตว์ผ่านเพื่อนร่วมงานที่สร้างสรรค์ มุ่งเน้นลูกค้า และทุ่มเทของเรา”
ตำแหน่งใหม่ของแฮตเตอร์สลีย์ทำให้คณะกรรมการบริหารของโซเอทิสมีสมาชิกทั้งหมด 13 คน แฮตเตอร์สลีย์กล่าวว่า “ผมรู้สึกขอบคุณเป็นอย่างยิ่งที่ได้รับโอกาสในการเข้าร่วมคณะกรรมการบริหารของโซเอทิสในช่วงเวลาสำคัญของบริษัท พันธกิจของโซเอทิสในการเป็นผู้นำในอุตสาหกรรมด้วยโซลูชั่นการดูแลสัตว์เลี้ยงที่ดีที่สุด ผลิตภัณฑ์ที่หลากหลาย และวัฒนธรรมองค์กรที่ประสบความสำเร็จ สอดคล้องกับประสบการณ์ทางวิชาชีพของผมที่สอดคล้องกับค่านิยมส่วนตัวของผมอย่างลงตัว ผมหวังเป็นอย่างยิ่งที่จะมีบทบาทในอนาคตที่สดใสของโซเอทิส”
ในตำแหน่งที่เพิ่งสร้างขึ้นใหม่นี้ Timo Prange, DVM, MS, DACVS (Los Angeles) จะดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการบริหารด้านสัตวแพทย์ของวิทยาลัยสัตวแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยแห่งรัฐนอร์ทแคโรไลนา โดยมีหน้าที่รับผิดชอบในการปรับปรุงประสิทธิภาพของโรงพยาบาลสัตว์ มหาวิทยาลัยแห่งรัฐนอร์ทแคโรไลนา เพื่อเพิ่มจำนวนผู้ป่วยและปรับปรุงประสบการณ์ทางคลินิกสำหรับผู้ป่วยและเจ้าหน้าที่
“ในตำแหน่งนี้ ดร. Prange จะช่วยประสานงานและสื่อสารกับฝ่ายบริการทางคลินิก และจะทำงานอย่างใกล้ชิดกับโครงการฝึกอบรมคณาจารย์ที่เน้นการให้คำปรึกษาและสุขภาวะ” เคท มอร์ส สัตวแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านโรคหัวใจ คณบดีวิทยาลัยสัตวแพทยศาสตร์แห่งรัฐนอร์ทแคโรไลนา กล่าวในข่าวประชาสัมพันธ์ “เรากำลังดำเนินการเพื่อให้การประสานงานกับโรงพยาบาลราบรื่นยิ่งขึ้น เพื่อที่เราจะสามารถดูแลผู้ป่วยได้มากขึ้น”
ปัจจุบัน Prange ดำรงตำแหน่งผู้ช่วยศาสตราจารย์ด้านศัลยกรรมม้าที่วิทยาลัยสัตวแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัย NC State จะยังคงดูแลรักษาม้าที่เข้ารับการผ่าตัดและทำการวิจัยเกี่ยวกับการรักษามะเร็งและการส่งเสริมสุขภาพม้าต่อไป ตามข้อมูลจากมหาวิทยาลัย NC State โรงพยาบาลสอนของมหาวิทยาลัยให้บริการผู้ป่วยประมาณ 30,000 รายต่อปี และตำแหน่งใหม่นี้จะช่วยวัดความสำเร็จในการรักษาผู้ป่วยแต่ละรายและสร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า
“ฉันรู้สึกตื่นเต้นกับโอกาสที่จะได้ช่วยให้ชุมชนโรงพยาบาลทั้งหมดเติบโตไปด้วยกันในฐานะทีม และได้เห็นคุณค่าของเราสะท้อนออกมาในวัฒนธรรมการทำงานประจำวันอย่างแท้จริง มันจะเป็นงานที่ต้องใช้ความพยายาม แต่ก็จะเป็นงานที่น่าสนใจเช่นกัน ฉันชอบทำงานร่วมกับผู้อื่นเพื่อแก้ไขปัญหาต่างๆ มากๆ”